Núcleo de Treinamento e Desenvolvimento (NTD)
Objetivos:
- Capacitação profissional por meio de cursos e eventos alinhados à realidade da unidade.
- Gestão transparente de solicitações de auxílio para participação em eventos nacionais.
- Monitoramento do impacto das ações de desenvolvimento na rotina dos servidores.
– Promove cursos, treinamentos e eventos que visem ao aprimoramento das competências profissionais dos servidores técnicos e administrativos.
– Incentiva os servidores a disseminar os conhecimentos adquiridos tanto para outros membros da equipe quanto para a comunidade de servidores técnicos e administrativos da Unidade.
– Analisa e delibera sobre solicitações de desenvolvimento e capacitação, incluindo cursos, treinamentos, participações em eventos, respeitando o limite orçamentário disponível para o CAS.
– Monitora e avalia a execução dos projetos de treinamento e desenvolvimento, assegurando a qualidade e eficácia das ações realizadas.
– Realiza levantamento de necessidades de treinamento junto aos servidores, identificando as competências que precisam ser desenvolvidas e as áreas que necessitam de aprimoramento, a fim de criar programas e ações de treinamento adequados às necessidades e realidades da equipe.
– Captação de recursos
